Arrêté du 15 décembre 2025 relatif au recrutement des volontaires dans les armées en service au sein de la gendarmerie nationale (rectificatif)
Rectificatif au Journal officiel n° 298 du 20 décembre 2025, texte n° 2 :
1° A l’article 9, au lieu de lire : « arrêté du 9 avril 2022 », lire : « arrêté du 19 avril 2022 » ;
2° A l’annexe II, au lieu de lire :
«
| CANDIDATS | PHASE 1 | PHASE 2 | VISITE D’EXPERTISE MÉDICALE INITIALE |
| Non issu de la gendarmerie nationale. | Test de connaissances générales de la langue française ; – Test de compréhension de texte ; – Inventaire de personnalité. |
Un entretien de recrutement comportant : – un échange collectif ; – un entretien individuel avec un référent-recrutement ; – un questionnaire d’entretien. |
|
| Admissible au concours prévu au 1° de l’article 13-1 du décret n° 2008-952 du 12 septembre 2008 portant statut particulier du corps des sous-officiers de gendarmerie et ne figurant pas sur la liste des admis. | Inventaire de personnalité. | ||
| Issu de la réserve opérationnelle de la gendarmerie nationale. | Ils sont exemptés de la phase 1 sous réserve de disposer d’un engagement à servir dans la réserve en cours de validité. | – Entretien individuel avec le gestionnaire. – Étude du dossier du candidat. |
»,
lire :
«
| CANDIDATS | PHASE 1 | PHASE 2 | VISITE D’EXPERTISE MÉDICALE INITIALE |
| Non issu de la gendarmerie nationale. | – Test de connaissances générales de la langue française ; – Test de compréhension de texte ; – Inventaire de personnalité. |
Un entretien de recrutement comportant : – un échange collectif ; – un entretien individuel avec un référent-recrutement ; – un questionnaire d’entretien. |
|
| Admissible au concours prévu au 1° de l’article 13-1 du décret n° 2008-952 du 12 septembre 2008 portant statut particulier du corps des sous-officiers de gendarmerie et ne figurant pas sur la liste des admis. | Inventaire de personnalité. | ||
| Issu de la réserve opérationnelle de la gendarmerie nationale. | Ils sont exemptés de la phase 1 sous réserve de disposer d’un engagement à servir dans la réserve en cours de validité. | – Entretien individuel avec le gestionnaire. – Étude du dossier du candidat. |
Source : JORF n°0020 du 24 janvier 2026
Texte n° 6
Texte n° 6
